Entrevista de Emprego em Inglês

Descomplicando...

As dez perguntas mais comuns em uma entrevista de emprego em inglês-Por Juliana Marzullo

O conhecimento de outros idiomas é um dos principais diferenciais competitivos durante uma entrevista de emprego. Porém, a falta de prática e o nervosismo comum em situações como essa fazem que candidatos aptos percam grandes oportunidades de carreira. Pensando nisso, Augusto Rocha, diretor da escola English Attack! e coach de inglês para executivos, sugere dez perguntas que são feitas normalmente.
“As dicas serão úteis principalmente para candidatos que já estudam o idioma, mas que ainda não são fluentes”, explica. Porém, o especialista alerta que a dica mais importante de todas é nunca mentir sobre o nível de inglês. “Se descoberto, o candidato
perde a credibilidade no ato”, aconselha Rocha.

5 dicas

1º: Pratique respostas para as questões mais comuns em entrevistas de emprego.

2º: Treine o vocabulário relativo à área.

3º: Elabore um roteiro e treine a pronúncia das palavras.

4º: Pesquise sobre a empresa.

5º: Treine sua postura e seu comportamento para a entrevista.

 Treine!!!

1. Tell me about yourself.

Me fale sobre você.

2. Tell me about your three greatest achievements.

Fale sobre suas três maiores realizações.

3. Are you satisfied with your career to date?

Você está satisfeito com sua carreira até hoje?

4. Tell me about a difficult situation you have faced and how did you tackle it.

Me fale de uma situação difícil que você já deparou e como você a encarou.

5. What do you like about your present job? De que você gosta no seu atual emprego?

6. What do you dislike about your present job? De que você não gosta no seu atual emprego?

7. What are your strengths? Quais são seus pontos fortes?

8. What is your greatest weakness? Qual é seu maior ponto fraco?

9. Why do you want to leave your current employer?

Por que você quer sair do trabalho atual?

10. Why should we hire you? Ou Why do you think you are the best candidate for this position?

Por que deveríamos contratá-lo(a) ou Por que você acha que você é o melhor candidato para essa vaga?


http://www.fenacon.org.br/usuarios/arquivos/revistas/edicao149.pdf